IZOBRAŽEVANJA ZA ZAPOSLENE

ETC Adriatic izobrazevanje za zaposlene

Preoblikujte učenje v svoji organizaciji z

vrhunskim ponudnikom korporativnega usposabljanja.

Spoznajte ETC Adriatic


Zanesljiv partner pri usposabljanju in rasti vaših zaposlenih.

Vsako podjetje raste skozi svoje ljudi. Ko se zaposleni povezujejo, učijo in navdihujejo drug drugega, se ustvarja kultura, ki prinaša rezultate in zadovoljstvo. V ETC Adriatic smo zasnovali programe, ki presežejo klasičen team building ali suhoparne delavnice – ustvarili smo tri stebre, ki združujejo doživetje, znanje, navdih in dobro počutje.

Naša posebnost je, da teorijo vedno prelijemo v prakso. Udeleženci ne ostanejo le poslušalci, ampak aktivni soustvarjalci, ki spoznanja preizkusijo na lastni koži in jih prenesejo v vsakdanjik. Tako vsako srečanje postane korak k močnejši ekipi, boljšim odnosom in trajni spremembi.

Izobraževalni stebri, prilagojeni potrebam vašega podjetja

Vsak sklop združuje različne programe in delavnice, ki se lahko prilagodijo potrebam in ciljem vašega podjetja – od razvoja digitalnih kompetenc in vodenja, do spodbujanja timskega duha ter krepitve zdravja in dobrega počutja zaposlenih. Naši programi vam pomagajo razvijati znanje, graditi močne ekipe in skrbeti za dobro počutje na delovnem mestu.

Card Hover Effect

Learning Labs

Izkušnje in učenje skozi predavanja.

Več
Card Hover Effect

Health & Wellbeing programi

Dobro počutje za večjo uspešnost.

Več
Card Hover Effect

Team & Growth programi

Razvoj ljudi, rast podjetje.

Več

ETC priporoča: Za najbolj celovit razvoj ekipe izberite Team & Growth .

Podjetja z dobrim employer brandingom imajo kar za 28 % nižjo fluktuacijo zaposlenih in od 90 do 200 % nižje stroške na zaposlenega.

Imamo izkušene trenerje za rast vašega podjetja.

Uspeh vaših izobraževalnih pobud je v veliki meri odvisen od ponudnika usposabljanj, ki ga izberete. Pri ETC Adriatic oblikujemo prilagojene programe, sodelujemo z izkušenimi predavatelji, uporabljamo sodobne učne pristope ter orodja za ocenjevanje, ki zagotavljajo merljive rezultate, usklajene z vašimi poslovnimi cilji.

Naši skrbno izbrani, usposobljeni in preverjeni predavatelji z bogatimi izkušnjami iz različnih področij so pripravljeni zapolniti vrzeli v znanju in veščinah vaše organizacije – kjerkoli in kadarkoli.

etc adriatic konferenca
Urša Završnik, svetovalka za programe – ETC Adriatic

Stopite v kontakt z Uršo

Vaša prva točka za Learning Labs, Team & Growth in Health & Wellbeing programe.

Najhitreje dosegljivi: pon–pet, 8:00–16:00.

Pogosta vprašanja

Kako se vaša izobraževanja razlikujejo od drugih ponudnikov?

Izobraževalni programi ETC Adriatic združujejo izobraževanja za zaposlene s teambuilding dejavnostmi. Tako zaposleni ne le pridobijo znanja, temveč jih takoj uporabijo v praksi, se povežejo in gradijo močnejše ekipe, kar naše programe naredi edinstvene. To podjetjem v Sloveniji zagotavlja dolgoročne rezultate, boljšo pripadnost zaposlenih ter večjo produktivnost, vodstvu pa, da bolje spozna svoje zaposlene.

Ali so delavnice prilagojene potrebam naročnika?

Da. Vsak izobraževalni program prilagodimo panogi, ciljem podjetja in izzivom zaposlenih. Namesto generične teorije pripravljamo praktične vsebine, ki odgovarjajo na vprašanja, kot so “kako izboljšati komunikacijo v ekipi” ali “kako povečati učinkovitost zaposlenih”.

Kako dolgo trajajo vaši programi?

Delavnice običajno trajajo od 2 do 4 ure. Program vsebuje začetno kratko predavanje, nato sledi teambuilding program in nato zaključek oz. refleksija. Če želite več vsebin, lahko programe povežemo v celodnevno izobraževanje.

Kje potekajo izobraževanja?

Izvedemo jih lahko v podjetju, na naših partnerskih lokacijah ali kot del kombiniranih team building programov. To pomeni, da lahko izobraževanja potekajo v Ljubljani ali kjer koli drugje po Sloveniji in v tujini.

Ali lahko povežemo različne programe v celoto?

Seveda. Naši programi so modularni in jih lahko sestavimo v celovit izobraževalni paket – od Learning Labs do Team & Growth in Teambuilding programi. Tako podjetje pridobi celostno rešitev za razvoj zaposlenih.

Kako hitro lahko pripravite program za naše podjetje?

Po uvodnem pogovoru pripravimo osnutek programa že v nekaj dneh. Ker imamo izkušnje z različnimi panogami in ekipami, lahko hitro predlagamo učinkovite vsebine, ki prinašajo rezultate.

ETC Adriatic viri

Poglobite se v trende v industriji, strokovne vpoglede, zgodbe o uspehu in inovativne prakse usposabljanja.